Hola!
Soy portuguesa pero mi padre ha trabajado en Portugal, para una empresa Española. Su contrato fue firmado em Espana y mi padre siempre fue la unica persona de la empresa trabajando em Portugal. Mi padre fue despedido... sin darle ninguna indemnizacion. Mi padre ha intentado una accion aqui en Portugal, y nadie de la empresa comparecio, aun que fueram notificados y citados regularmente. En la segunda o tercera convocacion el juez ha ditado la sentencia y los ha condenado al pagamento de una indemnizacion. Mi duda es: que puede mi padre y su abogado hacer para que la empresa espanola sea obligada a pagar, o sea, que mecanismos hay para hacer ejecutar la sentencia en España? Referencias legales seran bienvenidas!
Perdon por mi mala escrita, pero lo he escrito lo mejor que lo he conseguido!
Gracias,
Bekita